荆州分公司初次发展客户经理公开竞聘
5月25日上午，荆州分公司召开了客户经理竞聘大会，荆州分公司辅导班子、中层干部及整个员工共计35人参与了会议。
前期，经过成立竞聘查核幼组、颁布竞聘布告、组织填写竞聘申请表、撰写竞聘汇报一系列筹备工作，客户经理竞聘工作推动有序。竞聘当天，竞聘者从对竞聘岗位的意识、自身优势、工作思路等方面进行竞聘演讲，他们激情而浮夸的说话，表白对企业那份难舍的忠诚，展示对从事的事业高度的责任感和事业心。经民主投票，有4名竞聘者得票率超过80%，顺利进入组织查核环节。下一步，竞聘查核幼组将对该4名竞聘者进行综合考评，并将最终了局进行内部公示。
荆州分公司将把这次客户经理竞聘工作，当做励精图治、联结拼搏的新起点，并将成立和美满平正竞争、优胜劣汰的激励机造。这次客户经理竞聘大会拉开了荆州分公司三项造度鼎新的序幕，有关鼎新造度也将陆续出台。
